24.01
Вопрос #35578
Аттестат школа образование
Автор:
Khabib Kayumov ,
Город: Иркутск / обл Иркутская,
24.01.2019 18:51:12
Суть вопроса:
Возможно и получить аттестат если когда бросил школу не доучивавшейся до 9-го класса
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
24.01.2019 23:27
Если обучение закончено небыло, и не были сданы экзамены, то образовательное учреждение выдаёт справку о посещении занятий. При сдаче необходимых экзаменов, вам его выдадут.
26.01.2019 06:23
Некоторые организации предлагают купить аттестат, это легально или нет? Если нет какие ответственности за это будут?
26.01.2019 09:16
Это противозаконно. ч. 3 ст. 327 УК РФ, использование заведомо подложного документа - наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев.
Другие вопросы:
#68530
30.05.2024 (02:49)
Оплата руководителю практики студентов
Здравствуйте!
Университет послал студентов на производственную практику. От предприятия, где проходит практика студентов, назначен руководитель практики. Ему оплата не идет, т.к. считается, что предприятие получает дармовую рабочую силу.
Может ли руководитель практики студентов от предприятия получать оплату услуг по руководству производственной практики студентов, и каким законом это регулируется?
Спасибо.
#68506
23.05.2024 (09:50)
Как продлить договор с частной школой ?
Добрый день, могут ли отчислить ребенка из платной школы или не продлить договор на следующий учебный год? Ребенку 8 лет заканчивает второй класс. Директор школы отказывается брать в 3 класс из за поведения.
#68499
21.05.2024 (07:11)
Учебный отпуск при обучении на заочной основе
Здравствуйте, скажите, пожалуйста, есть ли основания, по которым работадатель законно может отказать в учебном отпуске при наличии справки-вызова, (зависит это как-то от качества работы сотрудника, которому необходим учебный отпуск, имеющихся замечаний по рабочим вопросам и заинтересованности работадателя в получении образования сотрудника)?